Oposiciones para la Seguridad Social: Organigrama del temario por bloques

13 de febrero de 2020

organigrama

Adquirir un puesto en el campo de la Seguridad Social requiere, ineludiblemente, de una oposición. El contenido de la misma es extenso y difícil de memorizar por completo para los exámenes, así que se requiere de un estudio exhaustivo para asegurar el éxito y esto se logra por medio de una organización adecuada. Aquí tenemos, entonces, el temario que puede entrar a nivel teórico, puntualizado y dividido para facilitar enormemente el proceso de aprendizaje.

El proceso de investigación es largo y requiere bastante tiempo, pero puede dividirse todo lo que hay que saber de la siguiente manera, sin muchas complicaciones, y asegurando un estudio individual más llevadero. Si tienes lo suficientemente claro y organizado el temario en tu cabeza a modo de esquema, podrás acceder de una manera mucho más sencilla a los contenidos profundos que se encuentran detrás de cada uno de los títulos de los temas.

Índice

    Bloque Uno

    Derecho Civil

    Primer Tema. Qué es Derecho: Se refiere al estudio de la parte jurídica en España que apela al orden. Sus principios básicos y su jerarquía a un nivel reglamentario.

    Segundo Tema. Clases de personas: Concepto de lo que es ser una persona, lo que es una persona física, jurídica o para trabajar. Se dirige específicamente a lo jurídico.

    Tercer Tema. Derechos reales: Lo que son, los tipos que existen y sus diferencias con los derechos de crédito.

    Cuarto Tema. La obligación: Su origen e influencia con el pasar del tiempo en lo que a relaciones jurídicas respecta. También sus pruebas y extinción.

    Quinto Tema. El contrato: El modo de analizarlo, interpretarlos. ¿Qué lleva un contrato? El modo de consumarlo correctamente, su relevancia y el motivo para realizarlos.

    Bloque Dos

    Derecho Mercantil

    Primer Tema. Empresa mercantil: Se debe estudiar y entender lo que son los métodos que posee un empresario para adquirir y la pérdida a ello. Se debe comprender también la composición de las sociedades mercantiles y cómo se puede disolver una.

    Segundo Tema. Sociedad Anónima: Las leyes que justifican su creación, funciones, obligaciones y partes que la integran.

    Tercer Tema. Títulos valores: Compete estudiar lo que es estudiar el cheque, la letra de cambio y los que se conocen como títulos nominativos.

    Cuarto Tema. Obligaciones mercantiles: El modo de llevar a cabo contratos mercantiles, lo que deben tener, su desarrollo, su proceso.

    Quinto Tema. El concurso: Reaperturarlos y concluirlos, su clasificación correspondiente y las normas que les atañen.

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    Bloque Tres

    Derecho Comunitario y Constitucional

    Primer Tema. Unión Europea: Es lo referente al derecho comunitario por ser parte de este ente y, además, su relación con el derecho español.

    Segundo Tema. Constitución española de 1978: Las principales leyes del país, la reforma constitucional, las atribuciones y los organismos que constituyen a la Corona y al Gobierno.

    Tercer Tema. Poder Judicial: Aquello referente a lo jurídico y Tribunales Constitucionales, sus funciones, métodos de solución, recursos.

    Cuarto Tema. Organización territorial del Estado: Su estudio acorde a lo establecido por la constitución, distribución de las comunidades autónomas.

    Bloque Cuatro

    Derecho Administrativo

    Primer Tema. Fuentes del Derecho administrativo: Leyes orgánicas y ordinarias, todo lo relacionado con ellas, incluyendo reglamentos y decretos.

    Segundo Tema. Administración Pública: Su concepto, la diferencia entre lo que es un organismo público y uno privado, elementos que forman parte de la misma.

    Tercer Tema. Potestades Administrativas: Elementos y todo lo que gira en torno al acto administrativo.

    Cuarto Tema. Silencio administrativo: Cómo ejecutar el acto administrativo y el concepto del silencio.

    Quinto Tema.  Procedimiento administrativo: Etapas de instrucción y fin del acto administrativo en su totalidad, el recorrido por todo el proceso y su inicio.

    Sexto Tema. Recursos administrativos: Distribución, estudio de su suspensión, la interposición y todo lo referente a los mismos.

    Séptimo Tema. Responsabilidad patrimonial de la Administración Pública: Lo que estipulan las leyes respecto a ello, cuáles son específicamente las responsabilidades vigentes y sus modificaciones.

    Octavo Tema. Contratos del sector público: Todos los tipos de contrato del área, las partes que le componen.

    Noveno Tema. Jurisdicción contencioso-administrativa: Las leyes que le sustentan, el alcance que tienen  y la defensa que le precede.

    Bloque Cinco

    Gestión Financiera

    Primer Tema. Derecho presupuestario: Se estudia la Ley General Presupuestaria, principios generales, cláusulas importantes.

    Segundo Tema. Presupuesto de Seguridad Social: Se estudia lo que se relaciona a los ingresos y gastos en el área. Su registro y anomalías.

    Tercer Tema. Gasto público: Conceptos relevantes relacionados, sus principios y el componente legal y jurídico que le atañe.

    Cuarto tema. Régimen económico-financiero de la Seguridad Social I: Primero convendría estudiar la parte económica, cómo se financia la seguridad social.

    Quinto Tema. Régimen económico-financiero de la Seguridad Social II: En este caso, es la parte del pago y no de los ingresos, sus procedimientos y órdenes de pago.

    Sexto Tema. Adaptaciones del Plan General de Contabilidad Pública: Su adaptación en relación a Entidades Gestoras y Servicios Comunes que vienen de la Seguridad Social y a sus entes colaboradores. Es la cuenta general de la Seguridad Social.

    Séptimo Tema. Control Interno de Seguridad Social: Deberes del personal de control, además de sus facultades y funciones principales.

    Octavo Tema. Control de la actividad económico-financiera del sector público: Particularmente en España, respecta a las competencias de El Tribunal de Cuentas, sus atribuciones y funciones.

    Bloque Seis

    Administración de Recursos Humanos

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    Primer Tema. Personal de las Administraciones Públicas: Se estudia y comprende lo que compete a las reglas que rigen las funciones del Empleado Público y sus derechos.

    Segundo Tema. Selección de personal: Lo que es la relación innegable de la administración pública con las ofertas de empleo público.

    Tercer Tema. Situaciones administrativas: La promoción en la carrera, la escalada en los puestos.

    Cuarto Tema. Derecho disciplinario: Aquellos deberes y derechos que le corresponden a los funcionarios públicos.

    Quinto Tema. Sistema de retribuciones de los funcionarios: Es lo referente a las indemnizaciones.

    Sexto Tema. Personal laboral en Administraciones Públicas: Cuáles son los convenios que les competen, las funciones, y la constitución de todo el personal.

    Séptimo Tema. Igualdad del género: Jurisdicción contra la discriminación, ya sea a la mujer o al hombre, para asegurar un trato justo y equivalente para ambos.

    Bloque Siete

    Derecho laboral

    Primer Tema. Derecho del trabajo: Es la organización laboral, leyes que le incumben y le hacen referencia.

    Segundo Tema. Convenios colectivos: Condiciones de trabajo necesarias, estipuladas por acuerdos, en administraciones públicas.

    Tercer Tema. Contrato de Trabajo: Establecimiento, fijación, modalidades y duración de los mismos.

    Cuarto Tema. Salario: Cómo se maneja, sus aumentos, conceptos referentes y su distribución.

    Quinto Tema. Poder disciplinario: Lo que es el poder de dirección del empresario y cómo se ejerce el mismo.

    Sexto Tema. Suspensión del contrato de trabajo: Su interrupción, incumplimientos y problemas que se presenten que lo generen. También la extinción del mismo y lo que lo puede generar.

    Séptimo Tema. Despido del trabajador: Cómo llevarlo a cabo, causas, circunstancias y lo derechos del trabajador en el momento del evento.

    Octavo Tema. Conflictos: Aquellos de índole colectiva, formas de manejarlos y solucionarlos.

    Bloque Ocho

    Seguridad Social

    Primer Tema. Constitución española de 1978: Pero en esta ocasión, los artículos que apelen a la seguridad social.

    Segundo Tema. Funcionamiento de la Seguridad Social: Su funcionamiento como sistema, aplicación, y regímenes que lo rigen.

    Tercer Tema. Normas de afiliación: Procedimientos, ejecución, métodos y efectos.

    Cuarto Tema. Contingencias: Las situaciones que son protegidas, accidentes durante horas laborables y enfermedades. Medidas de higiene.

    Quinto Tema. Acción protectora: Prestaciones, cómo clasificarlas.

    Sexto Tema. Requisitos generales del derecho de prestaciones: Estudio y comprensión de responsabilidades, obligaciones y atribuciones.

    Séptimo Tema. Incapacidad Temporal: Su origen, motivos, control y procedimientos necesarios para su declaración.

    Octavo Tema. Maternidad: Cuánto dura este estado, subsidios referentes a ello. En caso de complicaciones durante el período de maternidad, qué hacer.

    Noveno Tema. Incapacidad permanente: Todos los grados en los que puede presentarse en la modalidad contributiva.

    Décimo Tema. Lesiones permanente no invalidantes: Cómo se clasifican y qué hacer en cada caso.

    Undécimo Tema. Jubilación: En la modalidad, al menos, contributiva, se estudian las cuantías y modalidades. Incluye el estudio de los requisitos para adquirirla.

    Duodécimo Tema. Protección por muerte: Qué hacer en casos de fallecidos, accidentes o enfermedades mortales.

    Decimotercer Tema. Prestaciones familiares: Su manejo en lo referente a adopción o al nacimiento.

    Decimocuarto Tema. Pensiones no contributivas: Esto hace referencia a los españoles establecidos fuera del país, las prestaciones de necesidad que se les brinda.

    Decimoquinto Tema. Protección de desempleo: Lo que dicen las leyes respecto al manejo del subsidio y los requisitos para adquirir derechos en el área.

    Decimosexto Tema. Cotización a la Seguridad Social: Normas que le atañen, cotizaciones, liquidaciones.

    Decimoséptimo Tema. Gestión recaudatoria: Responsables de pagos y medios para hacerlos llegar de forma eficiente y legal.

    Decimoctavo Tema. Recaudación en período voluntario: Definición de capital de costos, cómo se clasifica, conceptos que le acompañas y devolución de ingresos.

    Decimonoveno Tema. Recaudación en vía ejecutiva: Esto es refiere al embargo de bienes, desarrollo y fin.

    Vigésimo Tema. Gestión de la Seguridad Social: Constitución, funcionamiento y atribuciones del Ministerio del Empleo y la Seguridad Social.

    Vigésimo Primer Tema. Colaboración en la gestión: Funcionalidad de lo que se conoce como Las Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social, cuáles son sus tareas y sus elementos.

    Vigésimo Segundo Tema. Regímenes especiales de la Seguridad Social en el régimen general: Sistemas especiales de trabajadores, su modo de funcionar y alcance.

    Vigésimo Tercer Tema. Régimen Especial de Trabajadores Autónomos: Aquellos empleados por cuenta propia, qué leyes le corresponden, cómo es su modo de laborar acorde a la jurisdicción.

    Vigésimo Cuarto Tema. Régimen Especial de la Minería del Carbón: Particulares del área, su manejo y funcionalidad.

    Vigésimo Quinto Tema. Asistencia sanitaria en el sistema español de Seguridad Social: Cómo ha de dirigirse, a quienes ha de llegar, sus prestaciones a nivel de farmacias.

    Vigésimo Sexto Tema. Infracciones y sanciones en cuanto a la Seguridad Social: Cómo proceder, cuáles son los tipos, cómo determinarlas.

    Vigésimo Séptimo Tema. Derecho Internacional de Seguridad Social: Más allá de lo que compete al país, que se dice a un nivel más general.

    Vigésimo Octavo Tema. Fuentes de la Seguridad Social Internacional Española: Reglamentos, normas, legislaciones que se relacionen.

    Vigésimo Noveno Tema. Administración de servicios al ciudadano: Cómo se accede e interactúa con ellos. Incluye la administración electrónica.

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